photo Responsable entretien bâtiment

Responsable entretien bâtiment

Emploi

Airvault, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

CV et lettre de motivation obligatoire La collectivité souhaite renforcer son équipe. Organisée à taille humaine (35 agents), la communauté de communes recherche un technicien bâtiment. Sous la responsabilité du directeur technique, vous serez un collaborateur privilégié dans la gestion, le suivi et l'amélioration du patrimoine bâti de la collectivité (équipements sportifs, maisons de santé, médiathèque, pôle enfance, siège, etc.). Missions principales Bâtiments - Infrastructures : - Suivre l'état et planifier l'entretien et les maintenances du patrimoine communautaire (prestation et en régie) - Veiller à la conformité des équipements et garantir la tenue des registres, - Mettre en place et suivre la performance énergétique des bâtiments et proposer des améliorations - Collaborer avec le chef d'équipe sur les missions à réaliser en régie, - Gérer les chantiers relatifs au patrimoine communautaire : Devis et marchés publics , Suivi de chantiers, Relations artisans, entreprises et entreprises de contrôle, Relations utilisateurs - Suivre le ménage des équipements en lien avec l'assistante administrative : contrats et prestations extérieures, commande de produit[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Montmorillon, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons un(e) assistant(e) gestionnaire au service ressources humaines. Ce service est actuellement composé de 3 agents et gère la carrière de 120 agents de droit public et 20 agents de droit privé. L'agent recruté aura les missions suivantes : - Gestion des agents de droit public - Rédaction des arrêtés (carrières, maladie ordinaire.) - Tenue des dossiers des agents - Gestion du registre des arrêtés - Rédaction de courriers divers et bordereaux d'envoi - Rédaction des ordres de mission - Rédaction des contrats (agents temporaires et saisonniers) - Formation : - Information des agents - Saisie des demandes de formation CNFPT + logiciel interne - Suivi des formations - Tickets restaurants : - Commande des tickets restaurants - Répartition et distribution mensuelle aux agents - Autres : - Correspondant CNAS - Gestion de l'archivage du service - Possibilité de remplacement à l'établissement de la paie des agents Votre profil : Diplôme : bac ou expérience de 2 ans dans un service ressources humaines souhaité - Esprit d'équipe - Connaissance même succincte du statut de la fonction publique - Forte exigence sur la confidentialité - Apprécie le travail en équipe -[...]

photo Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Emploi Administrations - Institutions

Certines, 10, Ain, Grand Est

Responsable Espace jeunes h/f - Certines Cadre d'emplois des adjoints d'animation territoriaux (catégorie C) - Temps non-complet : 28h Contrat à durée déterminée (CDD jusqu'au 31/08/2025) Grand Bourg Agglomération (75 communes - 135 000 habitants) agit au quotidien sur le développement économique et l'attractivité du territoire, le tourisme, la culture et le sport, la petite enfance et l'habitat, les mobilités et la gestion des ressources, l'équipement des territoires et l'urbanisme. Rattaché à Grand Bourg Agglomération, l'espace jeunes de Certines est un Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH). L'équipement accueille jusqu'à 24 jeunes de 11 à 16 ans avec pour vocation de promouvoir la vie en collectivité, favoriser la prise de responsabilités, créer des conditions d'échanges, de respect et de libre expression. Missions : Sous l'autorité du responsable du service Vie éducative et jeunesse, l'animateur(trice) jeunesse a en charge la gestion et l'animation de l'Espace jeunes de Certines et des actions du service jeunesse. Ainsi, vos missions seront les suivantes : Gestion de l'Espace jeunes - Evaluer les besoins en loisirs éducatifs des jeunes - Assurer la gestion[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Bény, 10, Ain, Grand Est

Auxiliaire de puériculture h/f à temps non-complet Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture (catégorie B) Recrutement par voie contractuelle (CDD d'un an) Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. Afin de pallier aux absences de personnel dans les structures petite enfance, Grand Bourg Agglomération recrute un(e) auxiliaire de puériculture h/f qui sera amené(e) à naviguer sur plusieurs structures : Saint-Etienne-du-Bois, Bény et Domsure dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'un an pour un volume minimum de 20h00 hebdomadaires. Missions : Sous l'autorité de la Responsable de la structure, votre mission principale consistera à organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement des enfants, dans le cadre du projet éducatif de la structure. Ainsi, vos tâches seront les suivantes : - Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux, - Créer et insuffler les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène puis veiller à leur respect, - [...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Allos, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS - Vous êtes garant(e) du bien-être physique et psychologique de l'enfant. - Vous réalisez les soins préventifs et curatifs adaptés et respectueux du rythme individuel de l'enfant. - Vous appliquez et transmettez vos connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, biberonnerie.). - Vous veillez à l'hygiène et la sécurité. - Vous proposez et animez des activités en respectant l'âge des enfants. -Vous transmettez vos connaissances et accompagnez les parents dans leurs questionnements sur le développement de leur enfant. SAVOIR ETRE ET FAIRE - Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture, ou équivalent, vous justifiez d'une expérience et/ou d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement du jeune enfant en EAJE. - Engagé(e) et réfléchi(e) vous savez transmettre vos idées et vos pratiques. - Vous participez activement à l'élaboration, la rédaction et la réalisation du projet pédagogique. CONDITIONS D'EMPLOI - CDD évolutif - Accompagnement à la formation. - possibilité de logement temporaire de type studio - Conditions de rémunération attractives (régime indemnitaire, participation employeur mutuelle labellisée et prévoyance). -[...]

photo Agent administratif / Agente administrative d'assurances

Agent administratif / Agente administrative d'assurances

Emploi Administrations - Institutions

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'agent devra : - assurer la gestion et suivi des contrats collectifs portés par le CDG05 pour les collectivités des Hautes Alpes et leurs agents. - assister la directrice du service financier dans ses missions Mission de gestionnaire assurances : 1/. Conseiller les collectivités adhérentes : * Informer les collectivités sur le contenu des contrats d'assurances et des conventions de participation, * Apporter aux collectivités des réponses juridiques sur les questions relatives à l'absentéisme pour raison de santé * Apporter aux collectivités des réponses juridiques sur les procédures de mise en place et d'adhésion des différents contrats et convention. * Guider les collectivités dans la marche à suivre pour une gestion optimale de leurs dossiers * Conseiller les collectivités dans l'utilisation du progiciel mis à leur disposition * Informer les collectivités et gérer les dossiers relatifs aux prestations complémentaires du contrat d'assurance : programmes de suivi psychologique, dossiers recours contre tiers responsable, contre-visites et expertises médicales. 2/. Assurer le suivi et la mise en œuvre des différentes procédures de mise en concurrence du service répondant[...]

photo Directeur / Directrice d'hôtel

Directeur / Directrice d'hôtel

Emploi

Pelleautier, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Descriptif du poste Le Groupe Voshotels.com vous propose le poste de directeur du Suite Home de Briançon en étroite collaboration avec le Président Directeur Général et le Revenue Manager. Garant des process opérationnels et de la communication, vous gérez avec autonomie votre hôtel, dans le cadre de votre budget et des procédures Groupe. Hôtel de 98 chambres au cœur du Parc National des Ecrins. Épaulé.e par 1 Adjointes, vous recrutez, formez et montez en compétences vos équipes. Vous imprimez votre style et un état d'esprit tourné vers l'écoute, l'engagement et la bienveillance. Vos missions principales : Social · Respect et faire respecter les procédures internes (planning, décomptes horaires, contrats de travail) et de la législation du droit du travail lié à la convention collective · Gestion du personnel (recrutement, formation, management) · Assurer à l'ensemble du personnel le bon suivi des formations obligatoires (incendie, évacuation, habilitation électrique etc.) · Respect du budget de la masse salariale Restauration / Petit Déjeuner · Garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité (Températures, DLC, affichages, lieux de stockage, nettoyage, entretien et[...]

photo Agent / Agente de surveillance

Agent / Agente de surveillance

Emploi Administrations - Institutions

Menton, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Sous l'autorité des Chefs de service de la Police Municipale de la Ville de Menton, vous aurez pour mission d'assurer la sécurité des enfants et de leurs parents aux abords des groupes scolaires, notamment pour la traversée des passages piétons. Cette mission sera menée en collaboration avec le service de la Police Municipale. Les personnes recrutées devront : - Etre en mesure de présenter un certificat médical délivré par le médecin, déclarant le candidat apte à exercer cette mission. - Etre disponibles pendant toute l'année scolaire, tous les jours de classe, durant la période scolaire - Etre autonomes, discrètes, avoir de la rigueur et un bon relationnel Les agents de surveillance des entrées et sorties des écoles devront être assermentées. Ils bénéficieront d'une formation par la Police Municipale et recevront un équipement adapté (gilet jaune et panneau « Stop »). Horaires de travail : 8h10-8h45, 11h10-11h45, 13h10-13h45 et 16h10-16h45 Les lundis, mardis, jeudis et vendredis Candidatures à adresser avec lettre de motivation, CV à: Monsieur le Maire, Président du CCAS, BP 69, 06502 Menton Cedex ou par mail : mairie@ville-menton.fr

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Placé sous l'autorité directe du chef d'équipe et du chef de service : L'agent assure un accueil téléphonique et physique de qualité auprès des différents usagers fréquentant la piscine. Selon les rotations de plannings, l'agent gère la tenue de la caisse aux heures d'ouverture au public ou assure le service snacking dans l'espace réservé. L'agent participe aux missions de nettoyage des différents locaux de la piscine dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Missions / conditions d'exercice: 1/Accueil (≈30%) o Accueil et information pour les différents types d'usagers o Accueil physique et téléphonique o Assurer et renseigner le planning des réservations des groupes et centres aérés (en lien avec le chef de bassin) 2/Régie (≈30%) o Assurer et contrôler l'encaissement des droits d'entrée 3/Snack (≈30%) o Assurer l'encaissement des ventes o Assurer l'inventaire journalier o Mise à disposition du matériel extérieur 4/Entretien des locaux (≈10%) o Nettoyage des différentes zones du centre aquatique (abords des bassins et spas, vestiaires, sanitaires, zone accueil et administrative) o Collecter et trier les déchets o Utiliser et doser les produits en fonction[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'auxiliaire de puériculture est un professionnel qui assure l'encadrement et veille au bien-être et au développement global de l'enfant : psychomoteur, cognitif, affectif et social. Il ou elle prévoit et organise des animations en lien avec l'éducatrice de jeunes enfants. Il ou elle est garant(e) d'un véritable respect de l'enfant ainsi que de son épanouissement, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique. Missions / conditions d'exercice : 1/Accueil et accompagnement du jeune enfant et de sa famille : o Garantir la qualité de l'accueil et l'accompagnement du jeune enfant et mettre en œuvre les conditions nécessaires à son bien-être o Favoriser l'adaptation et la socialisation de l'enfant o Etablir une relation de confiance avec les parents o Respecter les choix des parents en adéquation avec le projet de l'établissement o Valoriser les parents dans leur rôle o Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur o Prendre en compte la diversité culturelle o Identifier et respecter les besoins de chaque enfant dans son individualité o Accompagner l'enfant dans une démarche éducative de développement durable 2/Mise en œuvre des conditions nécessaires au[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Placé sous l'autorité directe du chef d'équipe et du chef de service : L'agent participe aux missions de nettoyage des différents locaux de la piscine dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. L'agent peut être amené à renseigner les usagers et à assurer le bon accueil des différents publics : colonies, centres aérés, clubs, publics, . ACTIVITES DU POSTE: Entretien des locaux (≈80%): Nettoyage des différentes zones du centre aquatique (abords des bassins et spas, vestiaires, sanitaires, zone accueil et administrative) Collecter et trier les déchets Utiliser et doser les produits en fonction des fiches techniques Utiliser les machines et les outils en fonction des surfaces à traiter, puis nettoyage et entretien de ces outils. Accueil (≈20%): Accueil et information pour les différents types d'usagers Accompagnements dans les différentes zones COMPÉTENCES REQUISES POUR LE POSTE: Connaissance de base en matière d'hygiène de sécurité Sens de l'accueil et du service public Rigueur et autonomie Sens du relationnel et du travail en équipe Capacité à rendre comte Merci d'adresser votre candidature + CV avant le 20 avril 20 25 à l'attention de Monsieur le Président[...]

photo Animateur / Animatrice d'écomusée

Animateur / Animatrice d'écomusée

Emploi Administrations - Institutions

Cheylard, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

CENTRE DE CULTURE SCIENTIFIQUE TECHNIQUE ET INDUSTRIELLE Secteur d'activité : Équipements culturels et scientifiques en milieu rural / Culture / Tourisme / Environnement Structure : CCSTI de L'ARDECHE - Centre de culture scientifique technique et industrielle / Site de l'Ecole du vent Le CCSTI de l'Ardèche repense son organisation et propose 3 postes à pourvoir ce printemps 2025 : le poste de responsable du CCSTI, un (nouveau) poste de coordinateur de la médiation scientifique, un poste de médiateur environnement. Rejoignez une équipe dynamique, des sites en mouvements, des projets foisonnants ! Un job pour transmettre et faire rêver petits et grands au cœur d'un panorama exceptionnel ! MISSIONS - Encadrement des animations existantes auprès des publics scolaires, familles, séniors, loisirs, etc. sur site et à l'itinérance - Accueil des publics prioritairement sur le site de l'Ecole du vent ; mais également sur les autres sites au besoin - Gestion et suivi administratif des demandes de réservations - Conception de nouvelles animations pédagogiques dans les domaines scientifiques, naturalistes et environnement - Conception et médiation d'animations poétiques et ludiques[...]

photo Infirmier / Infirmière hygiéniste

Infirmier / Infirmière hygiéniste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeneuve-de-Berg, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Situation géographique du CH de Villeneuve de Berg : Villeneuve de Berg est la commune la plus importante du canton; située à mi-chemin entre la Vallée du Rhône (A moins de 30 mn de Montélimar) et Aubenas (20 min). Présentation du CH de Villeneuve de Berg : Le CH de Villeneuve de Berg accueille : - EHPAD (135 lits) + 20 Places PASA + 8 places Accueil de jour - USLD (75 lits) - Médecine SSR (42 lits) 12 lits de Médecine à orientation gériatrique 30 lits SSR - MAS (82 lits) + 8 places Accueil de jour Description du poste : - Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine ; - Participe sous la supervision du Praticien hygiéniste et du Président de la CME à la mise en œuvre du risque infectieux - Garantit la conformité de la mise en œuvre des techniques d'isolement - Met en œuvre les moyens permettant l'atteinte des objectifs annuels fixé par le GCS HELPAM en respectant les objectifs annuels proposé par le programme national du CPIAS - Participe aux missions de l'équipe opérationnelle d'hygiène - Garantit la mise en œuvre des techniques d'isolement - Effectue les contrôles d'environnement et conduit les audits nécessaires à[...]

photo Directeur / Directrice de maison de retraite

Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi Administrations - Institutions

Neussargues en Pinatelle, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le/directeur/trice assure la gestion de l'établissement accueillant 32 personnes âgées en perte d'autonomie voire totalement dépendantes. Sous l'autorité du Président du CCAS et du conseil d'administration, il/elle pilote aussi bien les enjeux médico-sociaux et humains de la structure que sa gestion administrative, financière et logistique. Il/elle assure la qualité et la sécurité de la prise en charge et de l'accompagnement. Le/la Directeur/trice est garant des missions et orientations du projet d'établissement ; il/elle assure le bien-être et le respect de la dignité des résidents (par l'expression et la participation individuelle et collective). Ces missions s'articulent autour de 6 pôles : - La gestion financière (connaissances CPOM, M22, EPRD, ERRD, analyse financière.) - La gestion du personnel (entretien professionnel, gestion des plannings, qualité de vie au travail.) - La gestion commerciale - La participation au développement de l'établissement sur le territoire - La gestion quotidienne de l'établissement - La maintenance, la sécurité et l'hygiène. L'ensemble de ces responsabilités (liste non limitative), de manière générale, devront être exercées en étroite collaboration[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Polminhac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

LES MISSIONS DU POSTE Sous la responsabilité du Président de l'association, le Responsable de la Micro-crèche a pour mission de : Représenter la structure auprès des institutions et des partenaires extérieurs ; Elaborer et suivre le projet de service, le projet éducatif et social et le règlement de fonctionnement de la structure ; Organiser le service et animer des réunions et groupes de travail ; Coordonner l'équipe de travail et assurer la circulation des informations ; Organiser et superviser les activités des enfants ; Assurer une communication permanente avec les parents ; Prendre en charge la gestion administrative et financière de la structure ; Assurer la gestion des locaux et des matériels. Accueillir l'enfant et les parents dans la structure et intégrer progressivement l'enfant à la vie de la crèche ; Répondre aux besoins de l'enfant selon son âge sur les plans affectif, physiologique et psychologique ; Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité et participer à l'entretien des locaux ; Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer les protocoles de suivi médical demandés. PROFIL DU CANDIDAT o Diplôme d'état d'éducateur[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Polminhac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Président de l'association et du Référent de suivi technique, l'animateur Micro-crèche : Accueille l'enfant et les parents dans la structure et intègre progressivement l'enfant à la vie de la crèche ; Répond aux besoins de l'enfant selon son âge sur les plans affectif, physiologique et psychologique ; Propose et anime des activités adaptées à l'enfant ; Créé et aménage en équipe un lieu de vie ludique, sécurisant et adapté aux besoins des enfants ; Veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité et participer à l'entretien des locaux ; Respecte le régime alimentaire des enfants et préparer les biberons ; Participe à la surveillance médicale des enfants et applique les protocoles de suivi médical demandés ; Répond aux demandes des parents en matière d'écoute et de conseils ; Développe et favorise le travail en équipe ; Assure la gestion des stocks de produits et de matériels. Diplôme requis : CAP Petite enfance, CAP AEPE Niveau d'expérience requis : Première expérience dans un emploi similaire souhaitée (2 ans) Connaissances, savoir-faire : Connaître les règles de sécurité Savoir assurer le développement psychomoteur, affectif[...]

photo Employé / Employée de cantine

Employé / Employée de cantine

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Denis-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Poste : Agent de surveillance cantine à temps non complet Contrat à Durée Déterminée dû dès que possible et jusqu'au 04 juillet 2025. Renouvelable. Descriptif de l'emploi Accueille et encadre les enfants pendant le temps de restauration du midi et les activités périscolaires. Assure la distribution et le service des repas. Missions principales - Récupérer et accompagner les enfants fréquentant le restaurant scolaire - Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène - Inciter à la curiosité alimentaire de l'ensemble des plats proposés au menu - Assurer la surveillance des enfants dans la cour pendant l'interclasse du midi - Repérer les comportements à risque et réguler les conflits entre enfants - Faire appliquer le règlement du temps périscolaire Profil recherché Compétences professionnelles (savoir et savoir-faire) Patience et capacité à encadrer des enfants Techniques d'observation, d'écoute active et de communication Connaître les consignes de sécurité Compétences relationnelles (savoir-être) Adopter un vocabulaire et une attitude convenable et adaptée à l'enfant Discrétion et posture adaptée Capacité à entretenir des relations professionnelles[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du Président et du Directeur de la Fédération Départementale des Chasseurs du Cher, vous participerez aux missions principales suivantes : 1. Tenir et suivre la comptabilité générale (saisie des écritures, contrôle et règlement des factures, encaissements, rapprochement.) et la comptabilité analytique ; 2. Gestion financière (suivi des comptes bancaires et des placements) ; 3 Participer à la clôture des comptes ; 4. Participer à l'établissement du budget ; 5. Régie de recettes : vous aurez en charge le poste de régisseur titulaire des recettes ; 6. Gestion des adhérents ; 7. Gestion des stocks des produits vendus entre autres ; 8. Participer à d'autres tâches administratives courantes ou ponctuelles en soutien de l'équipe administrative. Profil et compétences principales requises : Formation supérieure BAC + 3 minimum en comptabilité/gestion financière/Secrétariat. Une expérience sur un poste similaire ainsi qu'en gestion sociale sera un plus ; Maîtrise de la suite Office ; Une expérience sur les applications ISAGRI sera un vrai plus ; Savoir prendre des initiatives et des responsabilités en respectant un périmètre défini ; Goût du travail en équipe[...]

photo Chef de projet de développement local

Chef de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice Vos principales missions : # Mettre en œuvre le programme d'actions opérationnel de Petites Villes de Demain : - Assister la collectivité sur des projets qui requiert des compétences techniques - Définir les besoins d'ingénieries (études, expertises) nécessaires dans les thématiques suivantes : rénovation de l'habitat, équipements, mobilité, aménagement des espaces publics, patrimoine, transition écologique et environnement - Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en s'appuyant sur les partenaires nationaux et locaux du programme PVD - Gérer le budget global du programme (dépenses et recettes), son articulation au plan prévisionnel d'investissement, aux budgets annuels, à l'exécution des marchés, aux demandes de subventions # Organiser le pilotage et l'animation du programme avec les partenaires : - Concevoir et animer le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel propre au projet et s'assurer, auprès des collectivités et des opérateurs, du respect des processus décisionnels courant à l'avancement du projet - Identifier et alerter des difficultés rencontrées au bon[...]

photo Coordonnateur(trice) ordonnancement, OPC de chantier

Coordonnateur(trice) ordonnancement, OPC de chantier

Emploi Administrations - Institutions

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'agglomération du bassin de Brive recrute Un(e) Chargé(e) de pilotage et de coordination (Catégorie B) Sous l'autorité hiérarchique du Chef du Service Gestion Patrimoniale/Entretien, vous assurez le pilotage et l'organisation des travaux, réalisez le suivi des travaux du début à la fin, produisez l'ensemble des documents qui accompagneront la vie du chantier (CR de chantier, DOE), assurez également la coordination entre les chargés d'études et les conducteurs d'opérations, pour la Ville, la CABB et le CCAS. MISSIONS PRINCIPALES - Ordonner et planifier les chantiers en harmonisant les interventions entre les services et les entreprises ; - Valider des factures, - Suivre des travaux (rédaction des planning, CR de Chantier et DOE) en accord et avec l'appui des chargés d'études et des conducteurs d'opérations ; - Suivie « SAV » des travaux, suivi de l'année de parfait achèvement ; - Assurer le suivi des sinistres en accord avec le service juridique ; - Participer à l'orientation budgétaire ; - Planifier des actions d'investissement en accord avec la maintenance ; - Gérer les priorités en matière de sécurité sur les chantiers. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES -[...]

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Social - Services à la personne

Marcillac-la-Croisille, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le CCAS de Marcillac-la-Croisille recrute un(e) cuisinier(e) à temps complet. Poste à pourvoir dès que possible. Le cuisinier fabrique des plats à partir de fiches techniques dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective. PRÉPARATION DES ENTRÉES (froides et chaudes), DES PLATS ET DES DESSERTS : - préparer les matières premières alimentaires (lavage, épluchage, coupe, cuisson...) ; - réaliser l'assemblage et le dressage de hors-d'œuvre et de desserts ; - effectuer la remise en température de plats cuisinés à l'avance ; - assurer le poste grillade : cuisson de viandes accompagnées de légumes et sauces ; - réaliser des pâtes nécessaires aux préparations ; - préparer des boissons (chocolat, café, thé...). SERVICE COLLECTIF : - élaborer des menus en proposant des repas équilibrés ; - rechercher et mettre en œuvre de nouveaux plats, nouvelles denrées ou procédés de fabrication permettant d'améliorer la prestation ; - participer aux commissions des menus ; - réaliser le service aux postes froids et chauds ; - assurer l'approvisionnement des linéaires (entrées, desserts...) ; - élaborer des menus comportant 20 % de denrées issues de l'agriculture biologique[...]

photo Moniteur / Monitrice de voile

Moniteur / Monitrice de voile

Emploi Administrations - Institutions

Plouër-sur-Rance, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Filière : Sports Catégorie (A, B, C) : B Cadre d'emploi : Educateur Sportif Territorial Durée hebdomadaire : Du 20 mars au 24 octobre, 35 h/semaine annualisé Poste à pourvoir le : 20/03/2025 Type de poste : contrat saisonnier de 7 mois Description : Dinan Agglomération, 65 communes, près de 100 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein de son service un moniteur ou une monitrice de voile & kayak. MISSIONS Sous l'autorité de « fonction du responsable », l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Enseignement de la voile et du kayak tous publics, animation, sécurité - Accueil, inscriptions aux stages, location de matériel nautique, encaissements - Entretien et réparation du matériel nautique, maintien de la propreté du site PROFIL - Brevet d'Etat d'Educateur Sportif 1er degré Voile et Kayak - ou Brevet professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport Options Voile légère et Kayak - ou Brevet d'Etat d'Educateur Sportif dans l'une des disciplines Voile ou kayak et Brevet professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire[...]

photo Ânier / Ânière

Ânier / Ânière

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Métabief, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la hiérarchie du Président de l'association Vos missions : Soins aux ânes et éducation Développement et gestion du projet touristique autour des ânes Entretien du matériel de l'association Organisation et gestion générale de l'association Accueil et gestion des gîtes (état des lieux à l'entrée/sortie, astreintes téléphoniques) Participation à des événements Accueil des groupes sur les sites d'activités Développement de projets d'animation en lien avec l'activité En complément de l'éducateur(trice) sportif(ve) : Participation au projet "Sioux" Organisation de journées de répit pour les familles Animation des journées de sensibilisation Votre profil : Éducateur sportif et/ou ânier et/ou animateur nature et/ou expérience animalière (H/F) Connaissances des ânes Humilité dans la pratique animalière Adaptabilité et polyvalence Capacité relationnelle, notamment avec les locaux, les bénévoles, et les personnes en situation de handicap Convivialité et autonomie dans le travail Capacité à rendre compte de ses activités Moyens mis à disposition : Matériel lié à l'activité Véhicule de service Téléphone portable Conditions : Travail possible certains week-ends pour les arrivées[...]

photo Animateur / Animatrice agricole

Animateur / Animatrice agricole

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Cette organisation professionnelle, dirigée par un conseil d'administration de 53 membres agriculteurs, recherche un(e) animateur(trice) syndical et évènementiel. Au sein d'une équipe jeune et dynamique, en étroite relation avec les agriculteurs élus et en binôme avec la chargée de développement, l'animateur(trice) aura pour missions principales : - Animation Syndicale-Animation de la vie du réseau départemental, et participation à la vie du réseau régional-Animation de différents groupes de travail Évènementiel - Organisation du Forum Installation (1/an), Journées "Demain je m'installe" (8/an), et Journées "Nouvel Installé" (8/an): préparation, animation, logistique - Organisation de la Fête de l'Agriculture : animation du groupe organisateur, montage projet négociations partenariats, logistique, coordination - Gestion et développement des outils de communication : réseaux sociaux, newsletter, site internet, communiqués de presse. - Gestion administrative inhérente aux missions du poste. Aptitudes et Compétences : - Maîtrise de l'outil informatique - Capacité rédactionnelle -Aptitude à l'animation-Maitrise de la communication digitale Conditions d'embauche : -[...]

photo Chargé / Chargée de communication digitale

Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un territoire touristique : Rejoignez notre équipe dynamique de 9 salariés et devenez un(e) acteur(-trice) clé de la stratégie numérique de l'Office de Tourisme du Pays Dois. Vos missions : - Proposer, mettre en œuvre et animer la stratégie digitale et numérique de l'Office de Tourisme du Pays Diois. Vous participerez à la définition de la stratégie numérique/digitale de l'OT Pays Diois : cibles, supports, coûts, moyens, chartes éditoriales, définition de contenus, rétroplanning ; Vous animerez cette stratégie numérique (accueil d'influenceurs, accompagnement des socio pro sur les outils numériques, animation d'ateliers numériques). - Administrer l'ensemble des supports numériques et digitaux de l'OT Pays Diois . Vous serez en charge de l'administration et de la mise à jour du site web: suivi technique, intégration de contenus, gestion du planning éditorial, optimisation du référencement SEO, interlocuteur avec les agences de développement du site internet et/ou supports. Vous gérerez et animerez les réseaux sociaux, (Facebook / Instagram / Twitter / You Tube), gestion des pages principales et des éventuels groupes[...]

photo Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Bernay, 27, Eure, Normandie

Sous l'autorité du Président du groupement d'employeurs EPGV, vous aurez en charge l'animation d'un cours par semaine à BERNAY : Cours Adultes Le mardi 19h00 à 20h00 Vous aurez en charge un public adultes En fonction de vos disponibilités et de nos besoins, nous pourrons être amenés à vous proposer de nouveaux créneaux d'activités. Par ailleurs, un accompagnement dans votre parcours professionnel est prévu avec une prise en charge de vos formations en encadrement des APS (proposition d'un plan de formation individualisé). Votre mission consistera à : Encadrer et animer les séances Assurer la sécurité des participants Profil recherché : Vous disposez d'un diplôme avec une carte professionnelle soit : - D'un CQP ALS - D'un BPJEPS - D'une Licence STAPS

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Administrations - Institutions

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Le Conseil Départemental du Finistère recrute un/e réferent/e contrat jeunes majeurs et mineurs confiés à la Direction Territoriale d'Action sociale du Pays de Morlaix et du Centre Ouest Bretagne au service chargé du suivi des mineurs confiés. Sous la responsabilité du cadre Enfance de l'unité, le référent est chargé : - du suivi des enfants confiés au Président du Conseil départemental par décision judiciaire, ou par décision administrative. - du suivi des jeunes majeurs bénéficiaires d'un contrat et confiés durant leur minorité. II travaille en liens réguliers avec le conseiller enfance en charge du soutien technique auprès de l'ensemble des professionnels de l'équipe et l'unité administrative du service. Il met en œuvre le projet pour l'enfant ou le jeune en cohérence avec ses besoins et dans une continuité de parcours. Vos principales missions sont : - Participer à l'élaboration du projet pour l'enfant confié en lien avec le cadre enfance - Elaborer les contrats des jeunes majeurs anciennement mineurs confiés - Participer au développement des liens partenariaux - Assurer le tutorat des stagiaires dans le cadre des partenariats avec les instituts de formation - Assurer[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Administrations - Institutions

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Le Conseil Départemental du Finistère recrute un/e réferent/e unité urgence à la Direction Territoriale d'Action sociale du Pays de Morlaix et du Centre Ouest Bretagne au service chargé du suivi des mineurs confiés. Sous la responsabilité du cadre Enfance de l'unité, le référent est chargé : - du suivi des enfants confiés au Président du Conseil départemental par décision judiciaire, ou par décision administrative. - de l'évaluation des informations préoccupantes transmises par la CRIP départementale, dans le respect des référentiels en vigueur dans la collectivité (référentiel CREAI Rhône-Alpes, charte de déontologie, cadre de référence de l'action sociale et médico-sociale). Il travaille en liens réguliers avec le conseiller enfance en charge du soutien technique auprès de l'ensemble des professionnels de l'équipe et l'unité administrative du service. Vos principales missions sont : - Participer à l'élaboration du projet pour l'enfant confié en lien avec le cadre enfance - Évaluer les informations préoccupantes transmises par la CRIP, signalant des enfants en danger ou en risque de l'être - Participer au développement des liens partenariaux - Assurer le tutorat[...]

photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jean-du-Gard, 30, Gard, Occitanie

Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires et essentiel de la vie courante. - Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples, - Assister les personnes dans les actes ordinaires et essentiel de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives, - Participer à l'accompagnement d'enfants, d'adultes en situation de handicap ou non et de personnes âgées dépendantes, afin de leur apporter l'assistante individualisée que nécessite leur état psychique et/ou physique, - Contribuer à la prise en charge d'une personne, participer à des soins (sous réserve d'être titulaire des diplômes correspondants) visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de son autonomie. Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION Secteur d'intervention : St-Jean-du-Gard FORMATION ET EXPERIENCE[...]

photo Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Emploi Administrations - Institutions

Beaucaire, 30, Gard, Occitanie

Placé(e) sous l'autorité de la cheffe de projet Petites Villes de Demain le/la chargé(e) de missions Vélo sera responsable du pilotage et de la mise en œuvre du Plan Vélo de la CCBTA. Il/elle jouera un rôle central dans le développement de la pratique et de la culture du vélo sur le territoire, en coordonnant diverses actions de développement de services et d'infrastructures cyclables, de sensibilisation et de communication, et d'animation de la dynamique partenariale. Il/Elle entretient des liens étroits avec l'ensemble des services de la CCBTA, les partenaires locaux et nationaux, qu'ils soient publics, associatifs ou privés. Missions principales : Créer des nouvelles liaisons cyclables - En collaboration avec les services techniques, participer à la préparation et au pilotage des études de faisabilité pour de nouvelles liaisons cyclables portées par la CCBTA - Assurer la coordination des partenaires Renforcer les services vélos - Planifier et coordonner les actions de renforcement des services vélos (stationnement, signalétiques, stations de réparation ou de gonflage). - Aider la création d'une maison du Vélo destiné à accueillir les touristes à vélos, dans le cadre[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Maureville, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Communauté de Communes des Terres du Lauragais recherche pour son département Petite Enfance et la structure multi-accueil "Les P'tits Coeurs" à Maureville, un-e Assistant-e éducatif-ve petite enfance (H/F) Vos missions et activités principales consisteront à : - Accueillir un groupe d'enfants en assurant un accompagnement adapté au développement et aux besoins de chacun dans le respect de leur individualité - Assurer un accueil de qualité de l'enfant et de la famille - Assurer le lien entre les familles et la direction et entre l'équipe et la direction - Assurer des soins d'hygiène et de confort - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants - Mettre en place des activités d'éveil et d'animation - Satisfaire aux besoins fondamentaux des enfants - Veiller à la sécurité des enfants au quotidien - Assurer l'entretien des locaux Formation : Diplôme CAP AEPE exigé. Expérience professionnelle : connaissance et expérience dans le domaine de la Petite Enfance souhaitées. Compétences nécessaires pour le poste : capacité à travailler en équipe et esprit de solidarité ; capacité à organiser son travail et sens des responsabilités ; qualités[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Condom, 32, Gers, Occitanie

Description : Le Centre Intercommunal d'Action Sociale La Ténarèze collectivité composée de 4 pôles : un pôle administration générale, un pôle solidarité et action sociale, un pôle enfance jeunesse et un pôle santé publique et gérontologie recrute à temps complet un(e) aide-soignant, fonctionnaire titulaire ou à défaut contractuel afin d'intégrer EHPAD. Placé(e) sous l'autorité du Président du C.I.A.S. et sous la responsabilité directe du Directeur de l'EHPAD, vous assurez les fonctions d'auxiliaire de soins de nuit au sein d'un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Âgées dépendantes de 92 lits (80 en EHPAD et 12 en UPAD). Missions : Réalisation de soins d'hygiène, de confort et de soins préventifs : - Assurer la continuité des soins (transmission entre l'équipe de jour et l'équipe de nuit) ; - Veiller au confort des résidents ; - Effectuer des rondes au sein de l'établissement ; - Travail en binôme possible avec l'ASH pour certains aspects de l'accompagnement des résidents et/ou la gestion des espaces communs de l'établissement ; - Informer la personne d'astreinte puis la direction de tout événement important: dysfonctionnement technique, incendie, fugue. [...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hermitage, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Manpower RENNES INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire spécialisé dans la fabrication de produits laitiers un Agent de maintenance (H/F) Au sein d'un site industriel basé à l'Hermitage, spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de lait et de crème à marques Lactel, Bridélice, Bridel et Président Professionnel, rattaché aux services généraux vous assurez les missions suivantes après une période de formation : Entretien des portes automatiques Entretien des luminaires Travaux d'extérieur et intérieur Travaux de serrurerie et d'électricité. Horaires : 8H30 16H30 Par ailleurs, Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes, gratifications anniversaires, avec rendement de 8% en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon Manpower (ou votre compte mon Manpower). Votre fidélité à Manpower est récompensée : Gratification Anniversaire allant de 150 à 4500. Titulaire d'un CAP Maintenance ou Bac pro Maintenance, vous débutez ou avez acquis une première expérience en agent de maintenance bâtiment. Vos[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Crolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Cadre d'emplois des adjoints administratifs (cat. C) Mise à disposition de l'association 3 mois à 16 heures / semaine par an (dans la limite d'un temps plein à 37h en cas de cumul d'emplois) La Ville de Crolles recrute un assistant administratif (H-F) dans le cadre d'une mise à disposition de personnel auprès du Comité des Œuvres Sociales (COS). Sous l'autorité du président du COS, vous apporterez un appui administratif sur le traitement des adhésions, prestations et activités dévolues aux agents communaux adhérents du COS. MISSIONS PRINCIPALES - Traiter les adhésions, relancer les agents dont les dossiers administratifs sont incomplets - Calculer les droits des adhérents - Informer chacun de ses droits et réceptionner les réponses de dépense des enveloppes personnelles - Faire l'interface avec les prestataires du COS, notamment commander les produits choisis par chaque adhérent, les réceptionner et les distribuer - Réceptionner les inscriptions aux repas de fin d'année (adultes + goûter des enfants) et si possible séjour court, suivant coût et trésorerie PROFIL RECHERCHE - Maitrise de l'outil informatique exigée : Pack office - BAC +2 assistant(e) administratif(ve)[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-d'Oisans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Oisans est un vaste territoire alpin à 50 km de Grenoble, en Isère, entre la Savoie et les Hautes- Alpes. Les domaines de l'Alpe-d'Huez, des 2 Alpes ainsi que les stations-villages font de l'Oisans une destination incontournable tant l'été que l'hiver. La Communauté de communes de l'Oisans recrute à temps plein un poste d'éducateur de jeunes enfants pour la crèche « les Bambins de l'Oisans ». LES MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de la Directrice du multi accueil, au sein du pôle service à la population, les missions portent sur l'accueil du jeune enfant et de sa famille au sein des unités d'accueil, l'éducateur (trice) de jeunes enfants : -Accueille, encadre et accompagne les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale -Accompagne au sein des unités d'accueil, les professionnelles d'encadrement dans leurs missions respectives et l'organisation des tâches quotidiennes -Veille la sécurité physique et affective des enfants -Assiste les jeunes enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne -Participe à l'élaboration du projet pédagogique, est garant de son respect auprès de l'équipe. -Anime des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Engagé en faveur de l'égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité. Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d'euros de budget) recrute pour son Pôle d'Appui aux Territoires, un/e Gestionnaire de dossiers Aides aux Territoires à temps complet. Placé/e sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Pôle d'Appui aux Territoires, travaillant au sein d'une équipe de trois agents et en lien avec les autres services de la collectivité et le Cabinet du Président, il/elle est chargé/e de suivre les dossiers d'Aides aux Territoires. VOS MISSIONS: - Suivre l'activité et les projets des grands acteurs du tourisme dans le Jura et au niveau régional : Agence Départementale de Tourisme et d'Attractivité (ADTA), Syndicat mixte du Haut-Jura, Comité Régional du Tourisme, Montagnes du Jura, ., - Instruire les dossiers de demandes de subvention portés par les collectivités ou leurs groupements auprès du Département, - Instruire et suivre les dossiers relatifs à la Taxe sur les remontées mécaniques, - Plus largement, instruire les dossiers relatifs à d'autres domaines en fonction des orientations[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Fraisans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La communauté de communes Jura Nord, environ 11 700 habitants, 32 communes, composée majoritairement de villages dans un harmonieux paysage de collines, desservie par la départementale RD673, l'autoroute A36 avec une sortie à Gendrey et le canal du Rhône au Rhin le long duquel chemine l'EuroVéloroute. La Communauté de Communes Jura Nord recherche un responsable adjoint pour l'ACM de FRAISANS. Sous la responsabilité du responsable de site, l'agent devra assurer l'accueil et l'animation des enfants fréquentant l'ACM Fraisans. L'agent devra également assurer la continuité de la fonction de responsable de site en cas d'absence et participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et éducatif de la structure. Missions ou activités Activités principales : CONCEVOIR ET ANIMER DES PROJETS D'ACTIVITES DE LOISIRS - Participer à la réflexion et à l'élaboration du projet pédagogique - Veiller à la bonne application du projet - Accueillir et accompagner les enfants sur les différents temps périscolaires et extrascolaires - Être force de propositions dans les projets - Rédiger des fiches d'activités - Observer les enfants - Accompagner les enfants dans leurs difficultés. Être à l'écoute -[...]

photo Chef de cave

Chef de cave

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Vannoz, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La fruitière du Mont Rivel recherche « Adjoint responsable cave (H/F) », en CDI à temps complet. Poste et missions : La fruitière du Mont Rivel est une fromagerie située à Champagnole dans le jura. Vous intégrez une équipe de passionnées et d'experts dans un atelier récent qui transforme 15 millions de litres de lait par an en Comté et en Morbier. Vos principales activités à réaliser et vos responsabilités seront les suivantes : - Travaux en cave avec robot dans une équipe de 4 personnes : soins des fromages, enlèvement. - Préparation de commande et logistique. - Réalisation des soins de la mise sur planches jusqu'au déstockage pour la commercialisation. - Suivi sanitaire et contrôle qualité hygiène des produits, des commandes et des expéditions. - Remplacement temporaire du responsable en cas d'absence. - Nettoyage-désinfection-rangement des locaux, du matériel et des installations. Profil/ Compétences : Vous êtes une personne de terrain aimant le travail en équipe et avec l'envie d'apprendre, de s'investir pour la coopérative, alors rejoignez-nous. Avantages du poste : - Contrat de travail à durée indéterminée à temps complet (39h) avec une période d'essai[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La Fédération ADMR41 est à la recherche, pour un remplacement de 6 mois un Responsable de Secteur sur Vernou à 80%. Le responsable de secteur intervient pour répondre aux besoins des personnes sollicitant un service à domicile en accord avec le projet associatif de l'association tout en accompagnant les aides à domicile. Il applique des consignes de gestion départementales en mandataire et en prestataire et représente l'ADMR au niveau local. Il travaille sous la responsabilité hiérarchique du Cadre de Territoire et en lien fonctionnel avec le Président de l'Association Locale. Vous avez pour missions principales de : - Missions principales - Accueillir et informer le public - Réceptionner les appels - Accueillir les demandes à prendre en charge - Evaluer les besoins au domicile du bénéficiaire et définir avec la personne son projet de vie - Proposer et établir le dossier de prestation - Formaliser et contractualiser l'action qui sera mise en place - Organiser et planifier l'activité des intervenants - Organiser, valider et assurer les remplacements du personnel d'intervention - Veiller à la présence d'annonces de recrutement - Recruter ou participer au recrutement du personnel[...]

photo Conseiller / Conseillère technique en communication

Conseiller / Conseillère technique en communication

Emploi

Saint-Priest-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

dans le cadre d'un remplacement nous recrutons un (e) chargé (e) de mission au sein du Syndicat professionnel agricole "Jeunes Agriculteurs Loire" Missions : Organiser les événements du réseau et accompagner les structures locales pour le bon déroulement de leurs actions ; Animer et suivre les projets et les commissions de la structure ; Coordonner et faire le lien entre Jeunes Agriculteurs national, régional, départemental et cantonal ; Gérer l'administratif du réseau ; Organiser les rencontres de travail et statutaires (Conseil d'Administration, Bureau.) ; Entretenir les relations avec les partenaires institutionnels, politiques et financiers ; Assurer la gestion et le développement des outils de communication interne et externe de la structure. Profil recherché Bac + 2 minimum (administratif / communication évènementiel / agriculture) Qualités relationnelles indispensables Aptitude à l'animation Qualités rédactionnelles Capacité à collaborer et travailler en équipe Rigueur, dynamisme, autonomie, polyvalence Maitrise de l'outil informatique Connaissance du milieu agricole appréciée Déplacements fréquents à l'échelle départementale, occasionnels à l'échelle régionale[...]

photo Infirmier / Infirmière de santé préventive

Infirmier / Infirmière de santé préventive

Emploi

Rive-de-Gier, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'infirmière de parcours (H/F) de la CPTS participe à la construction des parcours choisis par la CPTS dans le cadre de ses missions. Temps plein à hauteur de 35H par semaine à répartir en fonction des besoins. Organisation libre du temps de travail. Sous la responsabilité de la coordination et du président de l'association (à réajuster selon l'évolution) Missions S'articuler avec tous les acteurs du territoire en respectant les champs de compétences de chacun Participer au bon déroulement des parcours patient définis Coordonner la prise en charge en respectant les bonnes pratiques Faciliter la coordination des soins Evaluer, analyser, réajuster les écarts Compiler les données et en assurer la traçabilité Organiser l'adhésion des différents professionnels de santé participant aux parcours de soins Faciliter la circulation de l'information Adapter la réponse aux besoins de la population, des professionnels du territoire de santé Enrichir le système d'information Formaliser des démarches éducatives Concourir à la démarche qualité Structurer la communication et en assurer le suivi ainsi que son efficience Piloter le projet de santé avec la coordination sur les missions parcours,[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Agriculture - Sylviculture

Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Mission générale du poste Le directeur ou la directrice met en œuvre le projet associatif et la politique définie par le conseil d'administration. Il ou elle coordonne, gère et développe les différentes activités de l'association. Le poste de direction est sous l'autorité du conseil d'administration. Taille de l'entreprise 7 salariés permanents, 21 postes en CDDI (14,0 ETP), budget annuel de 700 000 euros Missions principales : en management et en gestion des ressources humaines : - assurer l'autorité hiérarchique des salariés permanents et porter le projet associatif - recruter les salariés permanents et organiser l'ensemble des processus RH - en lien avec l'accompagnateur socio-professionnel, assurer le suivi des contrats d'insertion (embauche, renouvellements, fin de contrat) - garantir la participation aux différents réseaux et structures dont le Jardin est membre (Réseau Cocagne, chantiers d'insertion de Loire-Atlantique, dispositif Convergence, Agriculture Biologique ...) en gestion administrative et financière - suivre l'activité économique, les budgets et les bilans en lien avec la trésorière et le cabinet d'expertise comptable - assurer le lien et réaliser les[...]

photo Agent / Agente de déchetterie

Agent / Agente de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Clisson Sèvre et Maine Agglo, située au sud-Loire, au cœur du Vignoble nantais, regroupant 16 communes qui comptent plus de 58 565 habitants, et reliant la Métropole nantaise à la Vendée et au Maine et Loire, Recrute 3 AGENTS D'ACCUEIL EN DECHETERIE (F/H) CDD du 1er juillet au 31 août 2025 Clisson Sèvre et Maine Agglo emploie 175 agents et exerce un ensemble de services publics dans les domaines du développement économique, de l'environnement, de la famille, des transports, le cycle de l'eau, la culture, l'urbanisme et l'habitat, le tourisme, les équipements aquatiques. Dans le cadre des remplacements des congés d'été et afin d'assurer un service public de qualité, nous recrutons 3 agents d'accueil en déchèterie. VOS MISSIONS : En tant qu'agent d'accueil en déchèterie, au sein d'un binôme, vous intervenez sous la responsabilité du coordonnateur déchèterie sur les missions suivantes : o Accueil, information et orientations des usagers en déchèteries o Surveillance de la qualité du tri des déchets et corriger les éventuelles erreurs o Gestion et suivi des rotations de bennes o Gestion du site (entretien du site, enlèvement des dépôts sauvages autour des sites, ouverture[...]

photo Ripeur / Ripeuse

Ripeur / Ripeuse

Emploi Administrations - Institutions

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

1 AGENT DE COLLECTE AVEC PERMIS (F/H) CDD du 23 juin au 31 août 2025 Clisson Sèvre et Maine Agglo emploie 175 agents et exerce un ensemble de services publics dans les domaines du développement économique, de l'environnement, de la famille, des transports, le cycle de l'eau, la culture, l'urbanisme et l'habitat, le tourisme, les équipements aquatiques. Dans le cadre des remplacements des congés d'été et afin d'assurer un service public de qualité, nous recrutons 1 agent de collecte avec permis poids lourds au sein de notre service déchets. VOS MISSIONS : En tant qu'agent de collecte, sous la responsabilité du coordonnateur collecte, vous assurez les missions suivantes : o Collecter les déchets ménagers et ceux issus du tri sur en porte à porte et en points de regroupement o Effectuer un 1er niveau de contrôle des déchets collectés o Accrocher les bacs sur le lève-conteneur et vérifier la bonne lecture de la puce o Remettre les conteneurs en lieu et place o Déblayer la chaussée en cas de déversement o Conduire les bennes à ordures ménagères VOTRE PROFIL : Permis C et FIMO/FCO exigés Ponctualité indispensable Sens du contact et du service public Sens du travail en équipe Débutants[...]

photo Ripeur / Ripeuse

Ripeur / Ripeuse

Emploi Administrations - Institutions

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Clisson Sèvre et Maine Agglo, située au sud-Loire, au cœur du Vignoble nantais, regroupant 16 communes qui comptent plus de 58 000 habitants, et reliant la Métropole nantaise à la Vendée et au Maine et Loire, Recrute 5 AGENTS DE COLLECTE (F/H) CDD du 25 juin au 31 août 2025 Clisson Sèvre et Maine Agglo emploie 175 agents et exerce un ensemble de services publics dans les domaines du développement économique, de l'environnement, de la famille, des transports, le cycle de l'eau, la culture, l'urbanisme et l'habitat, le tourisme, les équipements aquatiques. Dans le cadre des remplacements des congés d'été et afin d'assurer un service public de qualité, nous recrutons 1 agent de collecte au sein de notre service déchets. VOS MISSIONS : En tant qu'agent de collecte, sous la responsabilité du coordonnateur collecte, vous assurez les missions suivantes : o Collecter les déchets ménagers et ceux issus du tri sur la voirie, en tant que ripeur o Effectuer un 1er niveau de contrôle des déchets collectés o Accrocher les bacs sur le lève-conteneur et vérifier la bonne lecture de la puce o Remettre les conteneurs en lieu et place o Déblayer la chaussée en cas de déversement VOTRE PROFIL[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Administrations - Institutions

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Clisson Sèvre et Maine Agglo, située au sud-Loire, au cœur du Vignoble nantais, regroupant 16 communes qui comptent plus de 58 000 habitants, et reliant la Métropole nantaise à la Vendée et au Maine et Loire, recrute 7 BNSSA SAISONNIERS/ Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (F/H) CDD 2 MOIS - TEMPS COMPLET Clisson Sèvre et Maine Agglo emploie 175 agents et exerce un ensemble de services publics dans les domaines du développement économique, de l'environnement, de la famille, des transports, le cycle de l'eau, la culture, l'urbanisme et l'habitat, le tourisme, les équipements aquatiques. Avec deux équipements aquatiques, l'équipe est composée de 24 agents répartis sur les deux sites : Aqua'val Sèvre situé à Clisson et Aqua'val Maine situé à Aigrefeuille-sur-Maine. Dans le cadre de la saison estivale et afin d'assurer un service public de qualité, nous recrutons 7 BNSSA saisonniers pour le service équipements aquatiques : o 4 postes seront affectés à Aqua'Val Sèvre, à Clisson o 3 postes seront affectés à Aqua'Val Maine, à Aigrefeuille sur Maine VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du chef de bassin de chaque équipement, vous assurerez les missions suivantes[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Bricolage - Jardinage

Puy-l'Évêque, 46, Lot, Occitanie

****L'entreprise n'est pas accessible en transport en commun aux horaires de travail. Il vous faut absolument pouvoir vous y rendre par vos propres moyens.**** Hotravail est la plus grande entreprise adaptée de services du grand sud et possède pour ses structures un agrément d'état. Nos professionnels qualifiés livrent le meilleur, essentiellement dans les domaines des espaces verts, du viticole, du bâtiment et du nettoyage industriel. Hotravail recherche pour sa structure de Puy L'Evèque un(e) Assistant(e) de Gestion Administrative et Commerciale en CDI. Rattaché(e) au Président, vous effectuez : - Gestion de l'établissement - Coordonner et mettre en place les actions de promotion commerciale: prospection clientèle - Gestion chambre d'hôtes et séminaires - Contrôler les résultats d'exploitation - Elaborer les budgets de gestion - Veiller à la bonne application des normes Qualité, Hygiène, Santé Environnement - Superviser le recrutement et former le personnel - Gestion administrative des chambres d'hôtes - Accueillir et renseigner les clients sur les services de l'établissement - Coordonner la logistique d'un évènement - Gérer les stocks et approvisionnements -[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Notre client est un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire évoluant dans différents univers culinaires. Toujours porté par l'innovation, ce groupe en plein essor regroupe 3 entités et environ 200 collaborateurs. Pour accompagner sa structuration, nous recherchons un Responsable Ressources Humaines (H/F) en CDI. Poste à pourvoir à une vingtaine de kilomètres d'Agen (47) avec déplacements réguliers dans le Sud-Ouest et en Ile de France. Si vous êtes un professionnel des Ressources Humaines en mode 360° avec une expérience Senior en industrie, que vous disposez d'une culture alliant pragmatisme, autonomie, agilité et bienveillance, cette offre est faite pour vous. Votre challenge : Sous la responsabilité du Président Directeur Général et en lien étroit avec la Direction Administrative et Financière, vous participez à la mise en œuvre de la politique RH des entités en cohérence avec la stratégie de la direction et l'environnement économique, juridique et social des entités dont vous avez la responsabilité. Vous pilotez la gestion RH des filiales et êtes en charge des traitements de paie dans un contexte multi-sites. Vos missions : * Garantir le fonctionnement des[...]

photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

**************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 13 mars 2025. Vous pouvez personnaliser la section "lettre de motivation" pour exprimer vos motivations pour ce poste ou joindre une lettre de motivation à votre CV, sur la deuxième page de votre fichier PDF. Val de Garonne Agglomération recrute un(e) Chargé(e) de mission transition énergétique afin de rejoindre l'équipe énergie-climat et de mettre en œuvre les actions de la stratégie de transition énergétique, sur les projets en cours mais également les perspectives à développer. L'objectif consiste à poursuivre la solarisation du patrimoine bâti et foncier de l'Agglomération afin d'atteindre une couverture totale des besoins en électricité et idéalement de devenir à terme une Agglomération à énergie positive. VOS MISSIONS : - Déployer le plan de solarisation du patrimoine de l'Agglomération - Assurer le suivi des 3 installations photovoltaïques existantes (planifier et piloter les opérations de maintenance préventive et curative, faire le suivi des facturations et la réception des recettes en lien[...]

photo Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI)

Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI)

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

**************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 7 mars 2025 La Direction des Systèmes d'Information et du Numérique de Val de Garonne Agglomération, c'est avant tout un collectif bienveillant et motivé d'experts en informatique, tous unis par l'envie de dépasser leurs objectifs pour le bien du commun. La DSI-M, est composée de 9 agents et œuvre à la construction d'un système d'information responsable, sécurisé et innovant, commun à la ville de Marmande et de Tonneins, les deux plus grandes communes de notre agglomération. Au sein de la DSI-M, on recherche notre RSSI dans le cadre d'une création de poste pour définir notre politique de sécurité en co-construction avec le reste de l'équipe et la programmation prévisionnelle des actions à mettre en œuvre en anticipant les nouvelles tendances pour toujours avoir un coup d'avance. Nous, à la DSI-M, on sait que la sécurité est l'affaire de tous. On sait également qui est le maillon faible. - Tu devras développer un plan de sensibilisation important auprès des agents mais également des élus. - Tu devras[...]

Ressources supplémentaires